最高月薪4万！ “百万英才兴重庆”引才活动为数字经济人才提供1300余个岗位

6月1日，由市人力社保局、市大数据发展局、重庆邮电大学、中国重庆数字经济人才市场管委会联合主办的2022年“百万英才兴重庆”数字经济专场引才活动走进重庆邮电大学。据了解，活动针对的专业岗位，主要围绕全市33条重点产业链以及数字通信网络、人工智能、区块链等12大产业集群，吸引来自市内外企业、高校、科研院所等44家企事业单位，提供数字经济岗位1321个。

当天上午，重庆邮电大学2022届应届毕业生约300人来到现场参加活动并投递简历，未到现场的毕业生通过重庆英才网查询信息，线上投递电子简历。

记者在现场了解，此次参会企业包括中国信息通信研究院西部分院、中国联合网络通信有限公司重庆市分公司、重庆移通学院、中煤科工集团重庆研究院有限公司等，提供了电子工程师、机械工程师、工科类教师、IT系统建设、网络及信息安全管理、数字经济规划研究员等领域岗位。

“我看到，企业开出的薪资待遇普遍较高，最低薪资每月7000元，最高达到每月4万元。”重庆邮电大学的应届毕业生祝瑞说，相比于之前举办的招聘会，本次活动针对性更强，更贴合学校的实际专业，他今天一共投递了8份简历，收获满满。

重庆西部大数据前沿应用研究院招聘负责人李欢表示，学校提供的专业与该单位设置的职位匹配度非常高，他们现场收到简历12份，均为硕士生简历，现场达成意向人数有3人。希望后期能够多举办专场活动，让企业单位能够进入更多的高校，引进更多的数字经济人才。

市人力社保局相关负责人介绍，活动同时开通线上专区，邀请招聘单位和学生在网上进行活动报名，主动收集参会单位引才需求以及人才供给情况，结合前期人才和岗位的供需信息汇总情况开展精准匹配工作，将人才简历推送给用人单位，努力推动用人单位与人才进行面试，实现双方的“一对一”精准对接。

据统计，活动当天，44家企业累计收到简历790份，265人与用人单位达成了意向。

“中国重庆数字经济人才市场与市大数据发展局还会推出系列组合拳来共同招引、培育、留用数字经济人才，以数字经济人才促进产业发展。”市大数据发展局相关负责人表示，下一步，我市将用好重庆市大数据智能化人才分类评价的，建立完善人才职称多元化主体考评机制，做大人才基数。充分发挥数字经济产业园创新平台和数字经济企业的作用，加快构建五十百千万数字产业创新发展体系，增强人才吸引力。

同时，将加快建设智慧名城，着力提升城市治理效能和宜居、宜业、宜乐、宜游、宜商水平，营造近悦远来人才发展环境。此外，还将会同市级相关部门、联合高校和科研院所，依托各方面力量，加大人才引培力度，早日实现培养一万名以上高素质人才目标，为全市数字经济高质量创新发展提供可靠的智力支撑。